DeepFast hält spezielle Schulung zur Vorbeugung und Kontrolle rechtlicher Risiken ab

Am 21. Februar 2025 veranstaltete Sichuan DeepFast Oil Drilling Tools Co., Ltd (im Folgenden als „DeepFast“ bezeichnet), in Zusammenarbeit mit der Anwaltskanzlei Sichuan Tianwen, eine Schulung zum Thema „Identifizierung und Prävention üblicher rechtlicher Risiken von Unternehmen und Auswirkungen des neuen [Gesellschaftsgesetzes] auf die Unternehmensführung“. Um das Bewusstsein für rechtskonformes Handeln zu stärken, die Fähigkeit zur Risikoprävention und -kontrolle zu erhöhen, vollständig den Governance-Anforderungen unter dem neuen [Gesellschaftsgesetz] gerecht zu werden und einen festen Rechtsrahmen für eine hochwertige Entwicklung zu schaffen.

Während der Schulung analysierte Frau Li Dan, Seniorpartner der Anwaltskanzlei Sichuan Tianwen, die üblichen rechtlichen Risiken jeder Abteilung des Unternehmens anhand typischer Fälle und praktischer Erfahrungen und machte gezielte Vorschläge zur Prävention und Kontrolle.

1. Vertriebs- und Marketingabteilung: Betonte die Wichtigkeit der Nutzung standardisierter Vertragsvorlagen, rechtlicher Vorüberprüfungen und eines standardisierten Unterzeichnungsprozesses; für internationale Geschäfte sollte das Unternehmen seine geistigen Eigentumsrechte im Ausland im Voraus sichern und einen weltweiten Schutzmechanismus für Marken- und Patentwesen aufbauen.

2. Forschungs- und Entwicklungsabteilungen: Konzentrieren sich auf die Analyse des Risikos von Geheimnisverlust und Verletzung geistiger Eigentumsrechte, es wird empfohlen, Kerntechnologieergebnisse durch Vertraulichkeitsvereinbarungen, Nichtkonkurrenzvereinbarungen und eine vollständige Dokumentenmanagement für die Forschung und Entwicklung zu schützen.

3. Beschaffungs- und Produktionsabteilungen: Heben die Bedeutung von Lieferanten-Konformitätsprüfungen, Vertragserfüllungsüberwachung und Anti-Korruptionsmechanismen hervor, um Haftungsrisiken aufgrund von Qualifikationsmängeln oder Vertragsverstößen bei Lieferanten zu vermeiden.

4. QHSE-Abteilung: In Kombination mit Sicherheitsfällen, Umweltkonformität und Produktqualitätsverantwortung wird die Notwendigkeit betont, nationale Standards streng umzusetzen, Notfallpläne zu verbessern und Qualitätsnachverfolgungssysteme einzuführen.

5. Personalabteilung: Risiken im Bereich Arbeit und Beschäftigung aufarbeiten, den Rekrutierungsprozess standardisieren, Arbeitsverträge abschließen und Sozialversicherungsbeiträge zahlen, um Arbeitskonflikte zu vermeiden; gleichzeitig das Vertraulichkeitsgebot für Manager und Wettbewerbsbeschränkungen stärken.

Mit Inkrafttreten des neuen Gesellschaftsgesetzes am 1. Juli 2024 reagiert DeepFast aktiv auf Änderungen in der Rechtslage. Der Schwerpunkt der Schulung lag auf der Erklärung des KernEinflusses des neuen Gesetzes auf die Unternehmensführung:

Als führendes Unternehmen im Bereich der nationalen Ölbörsenwerkzeuge hat DeepFast immer den kompliancegerechten Betrieb als Lebensader betrachtet. Die Schulung erhöhte nicht nur das rechtliche Bewusstsein aller Mitarbeiter, sondern lieferte auch eine solide Gewähr für das Unternehmen, um mit der komplexen Marksumgebung umzugehen und internationale Geschäfte zu entwickeln. In Zukunft wird DeepFast die Zusammenarbeit mit Fachkanzleien weiter stärken, Änderungen in den Rechtsvorschriften dynamisch verfolgen und die hochwertige Entwicklung des Unternehmens durch Rechtsstaatlichkeit und standardisierte Verwaltung fördern.

Kontakt

Sichuan DeepFast Oil Drilling Tools Co., Ltd.

Tel: 86-028-87877380