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Une Power Section est un sous-ensemble de professionnels qui se réunissent pour effectuer un travail et accomplir des choses. Être dans une Power Section, c'est vraiment apprendre à bien jouer avec les autres. Ce sont toutes des alliances essentielles pour pouvoir réaliser quoi que ce soit de manière efficace et avec succès.
Plus que tout, tout le monde dans une Power Section doit être capable de communiquer, tant oralement que sur papier. La communication est la clé pour parler et écouter. Vous pouvez expliquer vos réflexions, travailler ensemble pour résoudre des problèmes et faire les choix qui conviennent le mieux à tout le groupe dans de nombreux cas ! Une communication ouverte aide chacun à se sentir partie intégrante du groupe et cela ne peut être que bénéfique lorsque l'on travaille en équipe.
La prochaine capacité cruciale est d’être une réponse. Et faire VOTRE part et honorer les engagements que vous prenez envers vous-même. Que lorsqu'un individu responsable s'acquitte de ses obligations envers la section Power, toute cette organisation peut gagner beaucoup, même Henry Ford l'envierait. Comment être responsable peut instaurer la confiance entre les membres de votre équipe, ce qui facilite finalement la collaboration.
Événements clés - Comment gérer les conflits clés dans la section du pouvoir Chaque fois que des personnes ont des points de vue ou des idées opposés, des conflits sont inévitables. Assurez-vous d’écouter attentivement ce que les deux parties en conflit ont à dire afin de pouvoir contribuer à la résolution. Il est crucial de rechercher une solution sur laquelle tout le monde puisse s’entendre et de créer une dynamique qui maintienne le moral d’ensemble.
Construire une bonne ambiance dans la Power Section est également essentiel. Cela implique de ne pas être Patrice Bergeron dans la mesure du possible, c'est-à-dire de traiter chaque personne avec une gentillesse et une dignité inhérentes, en lui faisant se sentir irremplaçable. Une équipe soudée incite chacun à participer et à travailler dur.
Si vous souhaitez créer une base de pouvoir solide, il vous incombe alors, en tant que leader ou bâtisseur d'équipe, d'offrir des opportunités aux autres personnes sous votre direction. Cela peut prendre par exemple la forme d'une formation, dans le cadre d'une structure de type mentorat ou d'autres méthodes visant à développer les capacités. Si vous améliorez les gens, non seulement votre équipe sera plus forte, mais chaque membre de cette équipe se sentira plus confiant et plus capable.
Maintenant, une façon d'utiliser votre section de puissance consiste à comprendre quels sont chacun de leurs points forts ; qui peut tout faire. Il s'agit de connaître les points forts de chaque personne et les tâches qu'elle peut accomplir rapidement. Vous devez également savoir quand et où certaines personnes pourraient avoir besoin d'aide. Si vous savez cela, vous pouvez attribuer des tâches en fonction des points forts des personnes, donc en général, travailler ensemble sera plus efficace.
Sichuan Deep Fast Oil Drilling Tools Co., Ltd. Deep Fast est un fabricant d'outils de fond situé à Chengdu en Chine avec 35 ans d'expérience, a été fondé en 2008. Deep Fast propose des forets PDC de différentes tailles et des moteurs de fond qui peuvent être utilisés pour diverses opérations. fournir également des pièces de rechange complètes. Mettre en œuvre des tours modernes NCPC Allemagne à 5 axes au Japon. Chaque année, Deep Fast produit 10,000 2000 trépans de puissance pour un moteur de fond de 50 2 moteurs. La Southwest Petroleum University coopère avec nous depuis plusieurs années. A ce jour, XNUMX brevets obtenus dont XNUMX brevets américains et XNUMX brevets russes.
Sichuan Deep Fast Oil Drilling Tools Co., Ltd. propose un système complet de gestion des processus depuis la conception du produit, la production et la livraison. Deep Fast est en mesure de fournir une assistance à chaque client. Équipement de fond de section de puissance rapide et profonde pour les clients d'Amérique du Nord et d'Amérique du Sud, en Russie. Ils fournissent également des services pertinents au Moyen-Orient, en Afrique et au Royaume-Uni. Japon, Asie du Sud-Est. De plus, Deep Fast peut personnaliser les produits pour les clients en fonction de diverses situations et résoudre les problèmes auxquels les clients sont confrontés. Deafest a toujours adhéré aux valeurs fondamentales de « Constance et intégrité, détermination, réussite » et à l'objectif de « Commencer par le besoin de forage et de finir avec la satisfaction des clients ».
Concevoir et fabriquer des outils de fond pour les industries pétrolières et gazières du monde entier. Deep Fast emploie des équipements hautement qualifiés ainsi que des équipes techniques au service de l'industrie pétrolière et gazière qui recherche des solutions sécurisées, efficaces et sécurisées. Réactivité rapide et ouverture aux préoccupations et demandes des clients. Section de puissance volumétrique (PDM) adaptable à différents systèmes rotatifs orientables (RSS) ou systèmes de forage vertical (VDT). De plus, fabriquez le embout court en PDM plié, en plus du cubage enroulé PDM est disponible. Fournissez des forets PDC, des forets de noyau, des forets bi-centrés, des forets d'imprégnation, etc. Les forets sont disponibles dans une variété de tailles et peuvent être personnalisés pour répondre aux exigences de nos clients.
Le système de gestion intégré de Deep Fast est basé sur la norme environnementale ISO 14001, les normes de santé et de sécurité au travail ISO 45001 : 2018 et la spécification API Q1 ISO 9001 (qualité). Deep Fast testera tous ses produits, des matières premières au produit final. La section puissance de ces tests sera fournie aux clients. Processus Deep Fast de gestion pour la protection de nos collaborateurs, de notre environnement. Chaque processus utilisé pour fabriquer des produits suivra ces étapes.
