DeepFast կատարում է հատուկ ուսուցում օրենքային գործունեության պաշտպանության և կառավարման մասին

2025թ. փետրվարի 21-ին, Սիչուան ԴիպՖաստ Հյուր Տողմանրուստություններ Կո., Սահմանագրով (առաջացնող՝ «ԴիպՖաստ»), կոոպերացիայով Սիչուան Տիանվեն Ադվոկատական Բureau-ի հետ, կայքում կարատեցրեց «Նախկին օրենքաբանական ռիսկերի ունեցողություն և պաշտպանությունը կազմակերպությունների և նոր [Կոմպանիայի օրենքի] ազդեցությունը կազմակերպությունների վարուժում». Օրենքական համաձայնության գործունեությունը ուժեղացնելու, ռիսկերի պաշտպանության և կառավարման կարողության ավելացնելու, լիարժեքորեն նոր [Կոմպանիայի օրենքի] կառավարման պահանջներին համապատասխանելու և բարձր որակի զարգացման համար ուժեղ հիմք ստեղծելու համար։

Կայքում Սիչուան Տիանվեն Ադվոկատական Բureau-ի գերադաստական պարտներ Լի Դանը, կազմակերպության յուրաքանչյուր բաժանման նախկին օրենքաբանական ռիսկերը վերլուծեց, կիրառելով տիպիկ դեպքեր և պարապեկ փորձեր, և ներկայացրեց նպատակահարյուր պաշտպանության և կառավարման կառուցման։

1. Վաճառքի և Մարկետինգի Բաժնի՝ ուստից դրվել է ստנדרտացված догովորային թեմպլեյթերի, օրենքաբանական առաջնային ստորագրության և ստանդարտացված ստորագրման գործընթացի կրթությունը։ Uluslararası գործունեության համար՝ կազմակերպությունը պետք է նախատեսի իր գեղարվեստական իրավունքները նախատեսված ենթադրություններում, իսկ նաև ստեղծի գլոբալ պահպանման մեխանիզմ մարկանդամների և պատենտների համար։

2. R&D Բաժները՝ կենտրոնացված են տեխնիկական գաղտնիքների տարանելու և գեղարվեստական իրավունքների փախանդման ռիսկի վերլուծության վրա։ Հարցում է կատարվել սահմանափակ համաձայնագիր, ոչ մրցանակային համաձայնագիր և լավագույն R&D փաստագրքերի հաստատության միջոցով կենտրոնացված տեխնիկական արդյունքների պահպանման մասին։

3. Գնումների և Ծախսի Բաժները՝ բարձրացրել են գնումների համապատասխանության ստորագրության, դոգովորի կատարման համար սպասարկման և հանդիսական կորուպցիայի դրամականացման կրթությունը՝ գնումների համապատասխանության դեfects-ների կամ դոգովորի խախտումից արդյունքում հանդիսական և միացական պարտադիրքների պահպանման համար։

4. Բաժանում QHSE: կombineրված է ապահովության և ապահովման դերասաների, միջավորման համաձայնության և արտադրանքի որոշակիության պարտադիրության հետ, որոշելով գերազանց իրականացման պարտադիրության անհրաժեշտությունը պետական ստանդարտների, բարեկարարելով խոսնակացումների և որոշակիության հետևանքագրության համակարգեր։

5. Դասակարգության բաժանում: դասակարգել են աշխատանքի և նախագծման ռիսկերը, նորմացնելով ընտրության գործընթացը, աշխատանքային հոդվածների ստորագրումը և սոցիալական ապահովության վճարումը՝ աշխատանքային հատկանիշների հետ կապված խնդիրներից խուսափելու համար; իսկ միաժամանակ՝ ուժեղացնել գաղտնիության պարտքերը և չհամարժեք կառավարման համակարգը։

Նոր Կոմպանիաների օրենքը սկսում է գործ լինել 2024 թվականի հուլիսի 1-ին, DeepFast-ը ակտիվորեն պատասխանում է օրենքադատության փոփոխություններին։ Ուսուցումը կենտրոնացված էր նոր օրենքի կորենական ազդեցության բացատրության վրա կազմակերպության համադրության վրա։

Դոմեստիկ յուրահանգի գործիքների ոլորտում ռազմավարական կազմություն որպես, DeepFast-ը 항jours դիտարկում է համաձայնության գործընթացը ինչպես կյանքի գլխավոր։ Ուսուցումը ոչ միայն բոլոր աշխատակիցների օրենքական գիտելիքները բարձրացրեց, այլ նաև կատարեց կարողություն ընդունել ստորագրված ապահովում ընկերության համար՝ կոմպլեքս արժեքավոր միջավայրին համար և ինտերնետով առաջարկելու համար։ Ապա, DeepFast-ը շարունակ կկատարի համագործակցություն օրենքաբանական գրասենյակների հետ, դինամիկ հետևում կատարելու օրենքականության փոփոխություններին, որպեսզի օրենքականությամբ և նորմատիվ հաստատությամբ կարողանա համեմատել գործնականությունը։

Կապ

Sichuan DeepFast Oil Drilling Tools Co.,Ltd.

Տել․ 86-028-87877380